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經濟觀察網 記者 蔡越坤 2022年4月17日，中央紀委國家監委網站顯示，中原信托有限公司（以下簡稱“中原信托”）黨委書記、董事長趙衛華涉嫌嚴重違紀違法，目前正接受河南省紀委監委紀律審查和監察調查。

關于趙衛華履歷，據介紹，2020年6月起，趙衛華開始任職中原信托黨委書記、董事長。此次被調查，距其上任之后還不到兩年時間。

在此之前，趙衛華長期在銀行系統合作，曾任職于城商行、股份行、國有大行。

2018年5月至2020年6月，趙衛華任職中原銀行黨委委員、副行長；2018年1月至2018年5月，中原銀行黨委委員、行長助理；2014年12月至2018年1月，中原銀行行長助理；2014年2月至2014年12月，河南省部分城商行改革重組領導小組辦公室業務部負責人；2006年6月至2014年2月，歷任中信銀行鄭州分行風險管理部信審經理，鄭州紫荊山路支行行長助理，鄭州分行風險管理部兼零售銀行部總經理助理，鄭州分行風險管理部副總經理、總經理，鄭州分行授信審批部總經理；1999年8月至2006年6月，歷任中國建設銀行河南省分行房地產信貸部會計、信貸員、專職貸款審批人、副經理、房地產金融業務部經理。

對于此將給公司帶來的影響，4月18日，記者向中原信托相關人士詢問，截至發稿，尚未獲得回復。

曾多次召開警示教育大會

據悉，中原信托成立于1985年，注冊地河南鄭州，是中國銀行保險監督管理委員會核準的國有控股金融機構。其股東分別為河南投資集團有限公司（持股58.96%）、河南中原高速（持股31.91%）和河南省豫糧糧食集團有限公司（持股9.12%）。中原信托實控人為河南省財政廳，中原信托為地方國企信托公司。

據中原信托官網介紹，作為黨委書記、董事長，2020年趙衛華所獲稅前報酬為35.42萬元。

2020年6月份以來，中原信托多次召開警示教育大會。

2020年9月份，中原信托召開“以案為鑒、以案促改”警示教育大會。會議上，趙衛華曾表示，要提高思想認識，認真學習黨紀國法以及信托行業的相關管理規定，從腐敗違法案例中吸取教訓，增強廉潔從業、合規從業的思想認識。要正視存在的問題，在加強風險防控、完善規章制度、壓實工作責任、強化工作監督等方面著力整改問題。此外，趙衛華曾強調，堅持常抓不懈，做到警鐘長鳴。要時刻繃緊黨風廉政建設這根弦，把廉政建設抓在日常、管在日常，讓清正廉潔成為企業文化的組成部分。

2021年7月份，中原信托曾在微信公眾號中也表示，開展“以案促改”演講比賽、“黃河流域行”、愛國主題教育、廉政警示教育、“重溫長征路”等多樣主題黨建活動，促動全員參與，培育全體員工的愛國主義價值觀、積極向上人生觀和廉潔自律的底線意識。

信托業高管腐敗案件增多

2019年以來，多位信托機構董事長因為涉嫌違法違紀被查。

2021年4月，據吉林省紀委監委消息，吉林信托原黨委書記、董事長邰戈被雙開；邰戈被查后，成為吉林信托第四任被查的董事長。據悉，吉林信托首任董事長張興波于2007年涉嫌受賄罪被逮捕，后被判處死緩。第二任董事長高福波于2007年6月接替空缺職務，2015年辭去董事長一職，2018年12月被查。第三任董事長李偉于2015年10月到任，但不到2年便落馬。在空缺將近一年后，2018年6月邰戈上任，此次成為第四任被查的吉林信托董事長。

與吉林信托類似，與吉林信托董事長接連落馬類似，北方信托亦有多任董事長接連曝出問題。

2019年6月4日，天津市紀委監委披露，北方信托原黨委副書記、總經理包立杰涉嫌嚴重違紀違法，目前正在接受紀律審查和監察調查。包立杰并非北方信托第一位“落馬”的高層領導。據了解，在北方信托歷屆董事長中，第一任董事長梁建三被曝出現經濟問題；第二任董事長戚文福在2001年因貪污受賄，獲刑14年；第三任董事長霍津義2005年被雙規；第四任董事長劉惠文于2014年4月在家中自殺；第五任董事長王建東2017年6月被免職，2018年9月，涉嫌受賄罪、貪污罪，被提起公訴。

2021年以來，信托業牽涉高管腐敗案件逐漸增多。

2021年1月12日，中信集團有限公司官網宣布，中信信托原資本運營二部總經理李革因嚴重違法違紀被開除黨籍，中信信托給予其開除處分，收繳其違法違紀所得，將其涉嫌犯罪問題移送檢察機關依法審查起訴，所涉財物一并移送；

2021年6月，中紀委網站披露，外貿信托黨委書記、總經理劉劍因涉嫌嚴重違法違紀接受紀律審查和監察調查；2021年8月，據“廉潔東莞”通報，東莞信托原董事長黃曉雯涉嫌嚴重違法，目前正接受東莞市監委監察調查。

記者采訪的多位信托業人士表示，一般而言，信托機構黨委書記與董事長的職位如果是“一肩挑”，董事長的權力非常大，容易造成“一言堂”；如果公司大股東對董事長管理監督較少，容易出現尋租空間。

此外，信托行業人士也向記者表示，一方面，信托公司高管違紀實證比較難獲取，另一方面由于對公司品牌影響大，公司內部對違紀行為檢舉揭發有所顧忌；建議信托機構大股東完善內部治理及組織結構，強化對關鍵崗位、重要人員特別是一把手的監督力度。