近日美國電動汽車制造商特斯拉遭到一起集體訴訟,原告指控該公司設在加州的一家生產工廠是“種族主義行為的溫床”。
這起訴訟是向設在奧克蘭市(Oakland)的加州州立法院提起的,這至少是特斯拉黑人工人今年提起的第三起訴訟。他們在訴訟中稱,他們遭到種族歧視,而公司對他們的投訴不予理睬。
但13日由特斯拉前員工馬庫斯·沃恩(Marcus Vaughn)提起的這起訴訟是首起集體訴訟,代表特斯拉在加州弗里蒙特工廠的一大群黑人工人。
特斯拉對此不予置評。
該公司還面臨指控其歧視同性戀和年長員工的一系列訴訟。但特斯拉方面否認了這些指控。
沃恩在訴訟中稱,自今年4月份他開始在這家工廠工作后,經常被主管和同事稱為“n-word (黑鬼)”。他說,他曾向公司的人力資源官員抱怨過,但公司從未調查過他的指控。
他表示,今年10月,特斯拉以他“沒有積極向上的態度”而將他解雇。目前,他正根據加州反歧視法尋求賠償。
現在,針對特斯拉存在歧視的訴訟越來越多。此外,該公司還面臨著來自全美汽車工人聯合會(United Auto Workers,UAW)發起的工會運動。
今年2月,特斯拉首席執行官埃隆·馬斯克(Elon Musk)在接受美國科技博客Gizmod采訪時表示,一位員工曾經寫了一篇博客文章批評該特斯拉,而該員工是接受了UAW的報酬而加入特斯拉的,并在該公司內鼓動工人成立工會。
對此,UAW和這名工人予以否認。上個月,UAW代表數十名工人向美國聯邦勞工委員會提起申訴,稱這些工人被解雇是因為他們支持UAW。
特斯拉否認了這一指控,并表示他們是基于員工的績效評估而做出解雇決定的。