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來源：新華社 作者：范思翔

“我是2017年3月28日來這兒上班的。”談及自己到扶貧產業園制鞋車間上班的時間，楊明龍記憶猶新。

46歲的楊明龍家住貴州省遵義市習水縣，受益于易地扶貧搬遷政策，因小兒麻痹癥致殘的他不僅從農村搬進縣城，還實現在家門口就業。

在黔貴大地，像楊明龍一樣開啟新生活的殘疾人越來越多。近年來，通過多渠道就業、托養服務、轉股分紅等方式，貴州大力推進殘疾人脫貧攻堅工作，不讓一個殘疾人掉隊。

輔助性就業：“這是我的第一份正式工作”

“這是我的第一份正式工作。”在遵義市習水縣萬佳玩具廠車間，年逾六旬的羅維情一邊填充毛絨玩具一邊說，沒想到她和老伴兒能在家門口找到一份穩定工作，自己還當上了帶班組長。

記者了解到，羅維情有肢體殘疾，搬遷之前在農村靠務農和低保度日。2018年通過易地扶貧搬遷搬入位于習水縣城的新家后，在縣殘聯幫助下，她來到殘疾人輔助性就業服務中心，得到現在這份工作。

“這活兒好上手，離家也近。”羅維情說，現在每月工資有2000多元，還管飯，最高興的是終于能自食其力了。

在羅維情所在的玩具企業，殘疾人員工有37人，其中包括17名精神、智力和重度殘疾人，他們絕大多數是建檔立卡貧困戶。企業法人代表王列建介紹，有的殘疾人員工初期不太適應，縣殘聯和企業就安排專人進行勸導、談心，同時采取無障礙設施改造等措施，幫助殘疾人員工盡快適應工作狀態。

羅維情的“幸運”正在越來越多殘疾人身上成為現實。目前，貴州省共扶持創建殘疾人輔助性就業示范機構117家，殘疾人扶貧就業示范點1423個，31.25萬名殘疾人實現就業或創業。

托養服務：“這兒就像家一樣”

在群山環繞的銅仁市江口縣閔孝鎮魚良溪村，殘疾人集中托養場所“黔馨家園”飯菜飄香。臨近正午，58歲的姚金花正張羅著10余位“親人”的午飯。

這是“大管家”姚金花來這兒的第5個年頭，雖有肢體殘疾，但尚有勞動能力的她承擔起了打掃衛生、做飯、看護等工作。

“在這里天天都有肉吃，日子幸福著呢。”55歲的姚來寶因低視力、身邊沒有親友照料來到家園居住，平時輔助做些力所能及的工作，每月有400元補助。“吃住都是免費的，還有這么多朋友，比自己在家過得好。”姚來寶說。

作為銅仁市首家村級殘疾人集中托養場所，魚良溪村“黔馨家園”建于2016年。“村里缺乏看護的殘疾人能在這里獲得日常生活照料，視身體情況還可以承擔簡單的工作。”魚良溪村村支書楊再煉說，“黔馨家園”配有食堂、宿舍、洗浴室等設施，可以保障殘疾人的正常生活。

“這兒就像家一樣。”姚金花說，作為“空巢殘疾老人”，她和老伴兒在這兒既實現了脫貧增收，還能交朋友，“都舍不得回家了。”

“黔馨家園”是貴州發展助殘托養服務的一個縮影。通過“陽光家園計劃”等措施，貴州還為省內4.01萬名智力、精神和重度肢體殘疾人提供居家托養服務，并為5000多名建檔立卡貧困重度殘疾人提供照護服務。

轉股分紅：“一分錢不花，還能拿錢”

“沒想到我也能參加分紅。”“這可真是實實在在的好事兒。”……在銅仁市石阡縣的宏信服飾有限公司，面向縣上貧困殘疾人的2020年度轉股分紅大會正在舉行，大伙兒滿心期待。

“沒想到一分錢不花，還能分紅拿錢。”46歲的黃應銀第二年參與分紅，喜悅之情溢于言表。黃應銀說，他肢體有殘疾，經縣殘聯介紹，去年進入公司上班，從事縫制服裝工作，除了每月2500元左右的工資，變身“股東”的他每年還有600元分紅。

享受分紅的殘疾人不止黃應銀一個。宏信服飾有限公司董事長羅孝芹介紹，2019年，石阡縣殘聯和公司對接，整合利用多方資金分批為200余名殘疾人入股，每人每年享受數百元的分紅。

“我們還為17名殘疾人提供了穩定就業崗位，幫助他們就業增收。”羅孝芹說。

2017年起，石阡縣通過整合多方資金，以此為股金，幫助重度殘疾人和建檔立卡貧困殘疾人入股合作社、企業，讓殘疾人定期獲得分紅收益。目前，貴州省已幫助1.17萬名貧困重度殘疾人變身“股東”，享受分紅福利。

“十三五”以來，貴州省通過易地扶貧搬遷、推進產業增收、發展助殘服務平臺等方式，創新推動殘疾人幫扶工作，實現脫貧路上，不讓一個殘疾人掉隊。目前，全省48.8萬建檔立卡貧困殘疾人已全部脫貧。