近日,《頑疾--中國(guó)歷史上的腐敗與反腐敗》一書作者、歷史學(xué)者張宏杰在接受新京報(bào)記者采訪時(shí)表示,他認(rèn)為當(dāng)下公務(wù)員整體工資水平可以提高一些,但同時(shí)應(yīng)考慮裁撤公務(wù)員系統(tǒng)內(nèi)一些無(wú)所事事的崗位,以及采取更有效的監(jiān)督措施。(2016-6-13來(lái)源 大眾網(wǎng))
國(guó)家公職人員的薪水,來(lái)歷是人們高度關(guān)注的“敏感話題”,公務(wù)員工資低是不爭(zhēng)事實(shí),工資議題往往會(huì)“一石激起千層浪”。雖然給公務(wù)員依法漲有限的工資反對(duì)無(wú)效,但是仍然不少人對(duì)公務(wù)員漲工資存還有偏見。
在現(xiàn)在這一種語(yǔ)境下,這個(gè)張宏杰表示,“低薪制會(huì)誘導(dǎo)大面積的腐敗”。“磚家”的話真是“語(yǔ)不驚人死不休”啊,張教授把腐敗與低薪制直接“掛鉤”:低薪=誘導(dǎo)腐敗,而且是“大面積”的,這些“理論”看起來(lái)是在實(shí)話實(shí)說幫公職人員說話,殊不知他卻是幫倒忙了,只會(huì)引起人們更多爭(zhēng)論、更多疑慮和不信任。恐怕是張教授始料未及的吧。
從近幾年反腐敗大量案例看,腐敗不是工資高低決定的,而是人的法律紀(jì)律意識(shí)、道德品質(zhì),官員的素質(zhì)官德決定的;是宣傳教育缺失、監(jiān)督管理漏洞造成的,腐敗分子喪失了理想信念,忘記黨章國(guó)法,鉆了制度的空子,才一步步走向腐敗不歸路的,其中一些大老虎、中老虎他們有不低的工資,吃飯享受著“特供餐”,出行有專用車,有一個(gè)流傳甚廣的段子:“老婆基本不動(dòng),工資基本不用,吃飯有人邀請(qǐng),金銀有人會(huì)送“。按理說,他們”不差錢“吧,可是貪污受賄的金錢車載斗量,天文數(shù)字,幾代人都用不完,所以說,一個(gè)官員如果忘記了人民賦予的權(quán)力,忘記黨章黨規(guī),他們的欲望是無(wú)法滿足的,而絕不能歸罪于工資低。
人窮不一定會(huì)當(dāng)小偷。高薪不一定能夠養(yǎng)廉,低薪也不一定必然導(dǎo)致腐敗。“會(huì)誘導(dǎo)大面積的腐敗”的必然性論調(diào)不是杞人憂天就是聳人聽聞。它低估了反腐敗的威力,低估了大多數(shù)公務(wù)員通過“兩學(xué)一做”,“不敢貪、不想貪、不愿貪”的自覺性正在養(yǎng)成。中國(guó)古話雖有“倉(cāng)稟實(shí)而知禮節(jié),衣食足而知榮辱”,也有“不食嗟來(lái)之食“,”不為五斗米折腰“,革命戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期官員每個(gè)月沒有幾個(gè)銅板卻為了解放全中國(guó)舍生忘死英勇奮斗,同樣領(lǐng)著低工資的焦裕祿、楊善洲們牢記共產(chǎn)黨員崇高信仰拒腐敗,永不沾。因?yàn)樗麄兪墙?jīng)得起金錢物質(zhì)的誘惑。
“籬笆扎得緊,野狗鉆不進(jìn)”。對(duì)于解決腐敗問題,制度建設(shè)是最有效的法寶和神器。權(quán)力關(guān)進(jìn)鐵籠子,“虎頭鍘”在前面擺著,有法律紀(jì)律管著使之對(duì)錢望而生畏;管好資金錢袋子使之可望而不可及,況且,公務(wù)員正常晉級(jí)的工資制度已經(jīng)建立,扶貧攻堅(jiān)“一個(gè)也不能少”,也不會(huì)讓公務(wù)員餓肚子上班,多管齊下的高壓反腐敗銅墻鐵壁,相信絕大多數(shù)官員會(huì)堅(jiān)守底線紅線,一定會(huì)徹底打破“低薪制會(huì)誘導(dǎo)大面積的腐敗”的預(yù)言。(作者:謝忠華)