大象新聞記者 付雨涵 通訊員 孫琦英
今年以來,河南省人力資源和社會保障廳深入實施就業(yè)“擴量提質(zhì)”行動等“十個專項”,取得積極進(jìn)展。一季度,全省城鎮(zhèn)新增就業(yè)30.04萬人,新增農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)24.69萬人,新增返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)4.1萬人,完成技能培訓(xùn)114.95萬人次。
據(jù)了解,河南省人社廳堅持以抓項目的方法抓工作,以重點突破帶動全面工作開展,今年共謀劃實施了就業(yè)“擴量提質(zhì)”行動、“人人持證、技能河南”建設(shè)“3824”行動、社會保險基金管理提升年行動、縣以下事業(yè)單位管理崗位職員等級晉升制度改革“全覆蓋”行動、高層次人才“招引培育雙增”行動、河南人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展“三化”建設(shè)行動、工程建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資欠薪治理行動、打造返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)“高質(zhì)量發(fā)展先行區(qū)”助力鄉(xiāng)村振興行動、“能力作風(fēng)建設(shè)年”行動、機關(guān)及企事業(yè)改革“三改聯(lián)動”等“十個專項”。
其中,就業(yè)“擴量提質(zhì)”行動將強化就業(yè)優(yōu)先導(dǎo)向,突出抓好重點群體就業(yè),不斷促進(jìn)就業(yè)量的擴大和質(zhì)的提升,確保全年完成城鎮(zhèn)新增就業(yè)110萬人以上、新增農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)40萬人、新增返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)15萬人。
“人人持證、技能河南”建設(shè)“3824”行動的主要目標(biāo)是全年完成職業(yè)技能培訓(xùn)300萬人次以上,新培養(yǎng)高技能人才80萬人,新增技能人才240萬人,持續(xù)壯大創(chuàng)新型、應(yīng)用型、技能型人才隊伍,加快實現(xiàn)人口數(shù)量紅利向素質(zhì)紅利轉(zhuǎn)變。
社會保險基金管理提升年行動將著力深化社保基金管理問題專項整治,進(jìn)一步完善社保政策、經(jīng)辦、信息、監(jiān)督“四位一體”風(fēng)險防控體系,切實維護(hù)基金安全。
高層次人才“招引培育雙增”行動將聚焦我省重點行業(yè)、優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)需求和重大工程實施,拓展招才渠道、創(chuàng)新聚才舉措,開展大規(guī)模、常態(tài)化、線上線下相結(jié)合的招才引智活動。充分發(fā)揮博士后制度引育高層次青年創(chuàng)新人才的作用,2022年新設(shè)立博士后科研工作站和流動站20家、創(chuàng)新實踐基地130家,新招引博士后2000名以上。
工程建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資欠薪治理行動將以解決工程建設(shè)領(lǐng)域欠薪問題為重點,推動河南省農(nóng)民工工資支付監(jiān)管系統(tǒng)全面應(yīng)用,工資保證金制度落實落地,實現(xiàn)本省范圍內(nèi)在建工程項目工資保證金全覆蓋。
打造返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)“高質(zhì)量發(fā)展先行區(qū)”助力鄉(xiāng)村振興行動將推進(jìn)全省返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)向更高層次更大規(guī)模發(fā)展,確保全年新增返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)15萬人,開展返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)5萬人次、輔導(dǎo)10萬人次,新增發(fā)放返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款60億元。