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一是完善創業服務體系。充分發揮鄉鎮基層勞動保障平臺的作用，將職業介紹、技能培訓、靈活就業人員社保補貼、就業認定等工作下移至鄉鎮，積極運用就業信息網、公共就業微信，全面搜集和發布就業信息，實現就業信息“一點登錄、多點查詢、資源共享”。目前，就業網發布招聘信息366條，提供就業崗位1092個;每月定期到鄉鎮開展“下鄉三送”、“就業趕大集”等活動，促進求職招工由“雙難”向“雙贏”轉變，年初以來舉辦各類招聘活動3場次，服務企業34家。

二是完善創業載體。創業孵化園采取“零門檻”入駐，為創業實體提供政策咨詢、技能培訓、創業貸款擔保、工商登記、求職招聘等“一條龍”服務，積極為入駐創業實體提供資金支持，開通創業擔保貸款“綠色通道”，進一步簡化審批流程，縮短時限。今年計劃為500人發放創業貸款擔保250萬元，預計帶動就業1800人。

三是完善并落實各項就業優惠政策。全面梳理就業創業扶持政策，編印《就業創業文件匯編》、《大眾創業萬眾創新就業創業政策指南》等宣傳資料，開展集中宣傳日活動，采取創業政策宣講進企業、進商場、進鄉鎮街道，累計發放宣傳資料1.4萬份，為368人提供就業創業政策咨詢;2016年在精準調研的基礎上發放公益性崗位開發補貼、扶持公共就業服務補貼1500萬元，幫助失地農民和靈活就業人員等群體自主創業就業達150人。

四是做實技能培訓。根據市場需求和群眾意愿，針對不同培訓對象，圍繞種植、養殖、電焊工、物業家政等品牌專業，開展技能培訓進企業、進村居活動，將免費就業創業培訓辦在車間廠房，搬進村居大院。截止目前開展各類創業培訓班10期，免費培訓各類人員300人。