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剛剛以#蜜雪冰城門店違法使用童工被罰#為話題，登上了微博熱搜榜第二。

4月7日，映象網(wǎng)查閱企查查網(wǎng)站發(fā)現(xiàn)，4月2日，天臺(tái)縣蜜雪冰城飲品店新增一項(xiàng)行政處罰，處罰事由為違法使用童工，被浙江省天臺(tái)縣綜合行政執(zhí)法局罰款1.25萬元。

企查查網(wǎng)站信息顯示，該門店違反《浙江省實(shí)施〈禁止使用童工規(guī)定〉辦法》第二條第一款，《浙江省實(shí)施辦法》第十四條第一款。

當(dāng)事人的行為違反《浙江省實(shí)施〈禁止使用童工規(guī)定〉辦法》第二條第一款的規(guī)定，已構(gòu)成違法使用童工。根據(jù)《浙江省實(shí)施辦法》第十四條第一款的規(guī)定，依法予以行政處罰：處罰款人民幣壹萬貳仟伍佰元整（12500）。

蜜雪冰城工作人員表示，已反饋相關(guān)部門

另據(jù)中國新聞周刊，涉事門店負(fù)責(zé)人告訴中國新聞周刊記者，該童工為15歲女孩，輟學(xué)，“因?yàn)槲业腻e(cuò)誤決定，我應(yīng)該承擔(dān)這個(gè)問題。” 蜜雪冰城工作人員表示，已反饋相關(guān)部門，待處理。

我國《勞動(dòng)法》、《未成年人保護(hù)法》均有禁止使用童工的相關(guān)規(guī)定，《禁止使用童工規(guī)定》明確規(guī)定童工年齡標(biāo)準(zhǔn)為不滿16周歲，使用童工罰款標(biāo)準(zhǔn)為每使用一名童工每月處5000元罰款。

企查查顯示，天臺(tái)縣蜜雪冰城飲品店成立于2019年4月30日，經(jīng)營者為王琦。經(jīng)營范圍包括一般項(xiàng)目：小餐飲店（三小行業(yè)）；小食雜店（三小行業(yè)）；外賣遞送服務(wù)；辦公用品銷售；文具用品零售；玩具銷售；箱包銷售；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng))。

據(jù)了解，蜜雪冰城是中國門店規(guī)模最大的連鎖茶飲品牌之一，發(fā)端于1997年。蜜雪冰城創(chuàng)始人張紅超早在1997年就開設(shè)了第一家冷飲店，但直到2007年才開放加盟。

違法使用童工要承擔(dān)什么法律后果？

勞動(dòng)法明確規(guī)定，禁止用人單位招用未滿十六周歲的未成年人。 文藝、體育和特種工藝單位招用未滿十六周歲的未成年人，必須遵守國家有關(guān)規(guī)定，并保障其接受義務(wù)教育的權(quán)利。

《禁止使用童工規(guī)定》第二條規(guī)定：“國家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體 、企業(yè)事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位或者個(gè)體工商戶均不得招用不滿16周歲的未成年人。”用人單位使用童工的，由勞動(dòng)保障行政部門按照每使用一名童工每月處5000元罰款的標(biāo)準(zhǔn)給予處罰。勞動(dòng)保障行政部門并應(yīng)當(dāng)責(zé)令用人單位限期將童工送回原居住地交其父母或者其他監(jiān)護(hù)人，所需交通和食宿費(fèi)用全部由用人單位承擔(dān)。

來源：映象網(wǎng)綜合企查查、今日說法、中國新聞周刊