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成都家政公司鮮少提供，不少北上廣的中介公司表示可以向成都客戶提供“菲傭”

在世界家政行業中，“菲傭”可以算得上是一個世界知名品牌。那成都聘請“菲傭”的家庭多不多呢？天府早報記者走訪了多家成都家政公司，沒有一家可以提供“菲傭”。某家政公司工作人員告知記者，以前曾提供過“菲傭”，“都是幾年前的事情了，但現在沒有了?！辈贿^，不少北上廣的中介表示可以為成都客戶提供 “菲傭”，但不僅價格昂貴，風險也很大。

價格

有簽證的“菲傭”

中介費：4萬元月薪：4500元起辦理簽證：6個月15000元

無簽證的“菲傭”

中介費：2萬元月薪：6000元起

簡歷

工作內容

照料嬰兒、小孩，照顧老人、殘疾人士，教授小童，煮飯，做清潔，洗衣服（分為手洗與機洗），燙衫，照顧寵物，招待客人，打理花園，洗車……

用工說明

1在煮飯時需要接聽電話，必須先清潔雙手；

2當洗衣機載滿衣服才開動；

3承諾不會于任何工作時間內或雇主家內化妝；

4能同時照顧多達3名小孩；

5承諾不論任何情況下均不能與雇主發生爭執

……

哪里去聘請？

成都鮮有，需通過北上廣中介公司

記者近日走訪了一家成都家政公司，該公司工作人員廖女士稱，幾年前曾提供過“菲傭”，但現在已經不提供了。記者又詢問了幾家家政公司，紛紛表示目前不提供“菲傭”。廖女士表示：“相較一般阿姨，‘菲傭’工資較貴，平均一個月要比一般阿姨貴3000元左右，而且還要支付簽證和前往本地的一切費用，大概要1萬多元，所以雇請的人不多。”

問及從哪里引進的“菲傭”，需要怎樣辦理手續等問題，廖女士說：“都是從深圳、北京的中介公司找來的，他們負責菲傭入境的一切手續，我們本地的中介也就是二傳手。”

記者在網上輸入“菲傭”搜索，發現了不少“菲傭”中介都是北京、上海、廣州等地的。記者以雇主身份咨詢其中一家北京中介公司，對方聲稱可以向成都客戶提供“菲傭”。

“菲傭”有多貴？

月薪6000，還需要2萬元的中介費

這家北京中介公司表示，“菲傭”的工資價格分為兩種，“有簽證的‘菲傭’，月薪4500元起，但每半年要花費15000元幫其辦理一次簽證；沒有簽證的‘菲傭’，第一次入境辦理簽證進來后，后期就不辦了。如果不辦簽證，對于菲傭來說風險較大，因為以后出境了，5年內就不能再來中國了，所以工資是6000元起。”

工作人員表示，工資是與“菲傭”結算，雇主還必須支付中介傭金，“找沒有簽證的‘菲傭’，中介費是2萬元，找有簽證的‘菲傭’，中介費是4萬元，這里面包括給對方辦理簽證以及她來華的機票?！?/p>

之后，該中介發給記者3份“菲傭”簡歷，其中兩人畢業于菲律賓某大學。簡歷里會顯示“菲傭”擅長的工作，包括：照料嬰兒、小孩，照顧老人、殘疾人士，教授小童，煮飯，做清潔，洗衣服（分為手洗與機洗），燙衫，照顧寵物，招待客人，打理花園，洗車……可謂事無巨細。此外，簡歷里還有一份“菲傭”工作說明，非常詳細，比如：在煮飯時需要接聽電話，必須先清潔雙手；當洗衣機載滿衣服才開動；承諾不會于任何工作時間內或雇主家內化妝；能同時照顧多達3名小孩；承諾不論任何情況下均不能與雇主發生爭執……

風險在哪里？

無證上崗，拿不到家傭工作許可證

采訪中，記者了解到，根據《中華人民共和國外國人入境出境管理法》規定，外國人在中國就業，需要取得由公安部門簽發的居留許可證件和勞動部門頒發的就業證。而目前中國現有的法規政策并不允許外籍務工人員進入國內家政服務市場，所以“菲傭”在中國大使館是拿不到家傭工作許可證的。

北京中介公司的工作人員承認知道這一點，“確實是有些灰色，不過可以聘請為秘書、教師什么的，就不算家政人員了，她們大多持旅游簽證或商務簽證來中國。目前‘菲傭’在國內就是民不舉官不糾，就算查到了，一口咬定是朋友來家里玩兒兩天就走，執法人員拿你也沒辦法。”

成都市家政服務行業協會的工作人員表示，“目前成都確實存在‘菲傭’雇傭問題，不過我們也沒有什么具體的處理措施?！倍啥际泄簿殖鋈刖彻芾砭置窬蛴浾弑硎荆骸澳壳?lsquo;菲傭’不在許可就業勞動崗位，所以市場上的‘菲傭’都是無證上崗，這就導致雇主也要承擔非法用工的風險?！辈贿^，該民警直言成都目前還沒有擋獲“菲傭”的案例。

市場前景

高端保姆市場供應缺口大

記者連日來調查發現，成都雇傭“菲傭”的市民在這兩年逐漸增多，主要是高級知識分子、富商和外籍人士這3類人群。成都一位從事房地產業的顧女士告訴記者，成都不僅有家庭聘請“菲傭”，“印尼傭”也很受歡迎，“我家就請的‘印尼傭’，現在進入內地的‘菲傭’都‘油’了，沒有‘印尼傭’那么淳樸，而且工資更低，我請的這位月工資才4500元?！?/p>

據成都家政業內人士介紹，目前成都家政人員面臨的普遍問題是不專業，他們沒有經過專業培訓，只是憑借自己的經驗來服務。同時，他們多來自農村，文化水平普遍不高。所以導致高端家政服務需求缺口越來越大。“我們每個月都會有好幾個家庭想要請素質高的保姆，月薪都開在3500元以上，有不少家庭甚至愿意出5000元?！彪m然需求多，但家政公司能提供的人選卻不多。

法律法規

非法聘用外國人最高罰款10萬

記者了解到，出境入境管理法規定，外國人非法居留的，將給予警告；情節嚴重的，每非法居留1日罰款500元，總額不超過1萬元，非法居留5日以上15日以下的，可以拘留。容留、藏匿非法入境、非法居留的外國人，協助非法入境、非法居留的外國人逃避檢查，或者為非法居留的外國人違法提供出境入境證件的，處2000元以上1萬元以下罰款；情節嚴重的，處5日以上15日以下拘留，并處5000元以上2萬元以下罰款。

法律規定，介紹外國人非法就業的，對個人處每非法介紹1人5000元，總額不超過5萬元的罰款；對單位處每非法介紹1人5000元，總額不超過10萬元的罰款。非法聘用外國人的，處每非法聘用1人1萬元，總額不超過10萬元的罰款?？偟膩碚f，一旦被查到非法雇傭“菲傭”，雇主將面臨人財兩失的境地。

上海新規

兩類外籍人才可合法聘“菲傭”

公安部于今年6月9日發布了支持上海科創中心建設的系列出入境政策措施，這些措施于7月1日正式實施。新的實施細則明確，符合認定標準的外籍人才在獲得永久居留資格或持有工作類居留許可后，可以申請為聘雇的外籍家政服務人員辦理私人事務類居留許可。每個家庭可以聘雇1名外籍家政服務人員。

“按照原規定，外籍人員不得受聘從事家政服務，但現在兩類人可以聘用外籍家政服務人員。一是擁有永久居留權的高層次人才，另一種是被人社局納入科創職業清單的單位聘請的外籍高級專業人才，必須持有的是備注為‘人才’的5年長期居留許可。”上海市出入境管理局外國人證件處處長介紹。

天府早報記者劉睿實習生張珍

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