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2024年7月8日，瓦盧瑞克集團總法律顧問Sarah DIB女士，東半球人力資源總監Valerie HINDRE女士和東半球人才管理總監Marine OUMLIL女士，對瓦盧瑞克中國區進行了為期四日的訪問和交流。此次訪問不僅加強了集團與地區之間的聯系，也為員工提供了寶貴的學習和交流機會。

訪問的第一站是瓦盧瑞克（中國）有限公司北京分公司。瓦盧瑞克中國區人力資源副總裁李擎女士熱情迎接并帶領她們參觀了北京公司。隨后，Valerie HINDRE女士為員工們進行了一場關于人力資源架構和2024年計劃的全面闡述，為下半年的規劃提供了清晰的指導。

Sarah DIB女士為大家提供了一場關于合同審核全過程的培訓。她通過架構圖的形式，詳細而清晰地展示了合同審核的每一個步驟，幫助員工們更好地理解和掌握這一關鍵流程。

培訓結束后，問答互動環節為員工們提供了一個深入了解和提問的機會。代表團對每一個問題都給予了細致和認真的回答，進一步深化了員工們對培訓內容的理解。

7月8日下午，DIB女士一行抵達滁州，與瓦盧瑞克中國區人力資源副總裁李擎女士, 瓦盧瑞克天大滁州總經理李濤先生，瓦盧瑞克中國區高級法務官吳斌先生等團隊成員進行了人才培養和合規性相關會議，共同探討了工作中管理的最佳實踐和相關合規問題。

7月10至11日，瓦盧瑞克（中國）有限公司總經理譚曉東女士，瓦盧瑞克天大常州分公司工廠經理奚建峰先生盛情接待并陪同DIB女士一行對兩個工廠分別進行了參觀指導，瓦盧瑞克常州全體管理人員與總部領導進行了會面，各部門提出各自關心的問題并深入交流。

通過此次集團高層深入一線的探訪和溝通，瓦盧瑞克中國區對人力資源管理和合規的重要性有了更深刻的認識，為集團的持續發展打下了堅實的基礎。

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