來源:證券時報
(資料圖)
在投研系統搭建上的強力投入以及苛刻的標準,已促成南方基金FOF產品的獨特風格。
證券時報記者采訪中獲悉,強大的IT系統使得南方基金FOF投資實現對底層子基金的動態監控,并賦以極為苛刻的基金池調出標準,包括但不限于基金經理風格漂移、規模過大且超過管理邊界等,這些苛刻的條件使得南方基金旗下拳頭FOF產品絕大部分持有人實現正收益。
大手筆投入IT系統
“我們在個人養老產品上擁有很大優勢,在FOF投研團隊搭建和投資框架建設上一直處于持續優化中?!蹦戏交餏OF投資部總經理李文良告訴記者,南方基金FOF投研團隊在2016年成立,在整個業務發展上已經走在市場前列,擁有全市場第一只公募FOF,也是第一批養老目標FOF,因此在個人養老產品的項目儲備、業務準備上,南方基金具有先發優勢。
李文良介紹,南方基金目前已有十余個宏觀策略團隊進行國內外的宏觀研究和覆蓋,在具體FOF投資運作上,南方基金FOF投研團隊擁有十余位成員進行有效投研分工,包括底層基金研究和FOF組合管理。
不僅投研人員配置已處于行業頂尖水平,南方基金FOF投資運作在IT系統建設上也進行了強力投入,成為南方基金FOF的另一個優勢。
“南方基金在IT層面的投入上是非常多的,我們有接近500人的IT團隊來進行系統開發?!崩钗牧紝ψC券時報記者說,FOF投資涉及的領域很多,比如投研人員要研究宏觀環境,這就涉及到復雜多樣的宏觀數據,沒有強大的IT系統很難支持這樣的復雜工作,另外,在底層基金產品的研究上,考慮到這些基金產品數量多達上萬只,如果沒有基金的研究平臺,沒有優秀的IT系統是很難做到覆蓋的。
基金研究和篩選的
核心是基金經理
值得一提的是,南方基金FOF投研團隊對底層基金經理的研究,也有強大的系統支持。
“我們進行基金研究和篩選的核心是基金經理,我們配置的底層基金,往往是因為其管理人是優秀的基金經理,如果他卸任了,我們需要重新評估?!崩钗牧颊f,這種評估包括繼任的新基金經理和原先的基金經理有哪些差異,是否符合核心基金池的評價標準,如果不符合就要調出核心池。
但是被調出底層基金池的基金,也不全是因為基金經理發生變更。李文良告訴記者,這種情況主要是基金經理雖然沒有發生變更,但基金經理的風格出現漂移。
“有的基金經理被納入基金池,是因為我們看中他的價值投資策略,但他可能突然變成了成長投資策略,這就和我們的需求發生了偏離。”李文良認為,FOF基金對基金池中每位基金經理的作用都有明確的價值定位,如果基金池中的一位基金經理與定位不符,那么自然會面臨被調出基金池。
除此之外,南方基金FOF產品在底層基金的研究上,還持續關注底層基金規模的變化,并以此作出倉位調整。
“有的基金經理風格沒有發生漂移,也沒有發生基金產品變更,但如果他管理的規模超過他的能力圈,那么我們也會作出調整。”李文良強調,南方基金FOF投研團隊的研究已經注意到一些優秀的基金經理,規模變得龐大后超額收益大幅降低,這意味著規模超出基金經理的能力邊界。
李文良表示,南方基金旗下FOF產品很大程度上得益于IT系統的強大、以及對底層基金、底層基金經理篩選、研究、跟蹤上的苛刻。