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河南經濟報 記者 鄭浩 通訊員 徐珂
2022年,南陽銀保監分局圍繞監管中心任務,深化“三查三促”,從立項管理、周期管理、過程管理、科技賦能和人才培養等方面共同發力,強化現場檢查“尖刀利刃”作用,提高現場檢查質效。
科學精準立項。分局組織開展年度現場檢查立項工作,印發2022年度現場檢查計劃。另外,分局認真落實上級部署,將金融服務小微企業、支持鄉村振興、房地產融資情況、信息科技檢查、影子銀行和交叉金融業務等內容納入現場檢查范圍。2022年,分局自主確定檢查項目十余個,覆蓋轄內各類型銀行保險機構。
注重周期管理。認真梳理往年分局現場檢查項目,相關科室對擬檢查機構名單、項目時間安排、檢查內容等要素認真研究、多次調整,實現轄內銀行機構現場檢查全覆蓋、擴大對保險機構現場檢查覆蓋面。
做好過程管理。分局實施現場檢查項目臺賬化管理,按月、按季度向省局報送所有檢查項目進展情況,督促、提醒相關科室注意現場檢查時間節點、確保檢查項目穩步有序實施。組織各銀行機構開展個人住房貸款業務專項自查,為2023年房地產領域監管檢查摸清風險底數。截至2022年12月末,分局對年初計劃中的銀行保險機構都實施了現場檢查,并對其中4家機構罰款合計159萬元、對7人實施警告、對3人警告并罰款合計6.5萬元,對其他被查機構的后續行政處罰工作正在有序推進中。
強化科技賦能。分局指定現場檢查科牽頭成立銀行保險監管及EAST創新研究小組,研究推進智能檢查工作,開展了三期專題培訓交流,逐步培養“科技+檢查”復合型人才。召開現場檢查委員會例會三次,推動分局員工學習掌握智能檢查工具模型及思路方法,提高現場檢查數字化、智能化水平。印發關于資金流向輔助分析工具使用管理相關文件,引導各科室積極使用資金流向輔助分析工具,提升資金追蹤效率。積極參與2022年EAST系統應用勞動競賽,提升EAST系統應用技能水平,推動EAST系統與現場檢查有效融合。
注重人才培養。一方面,分局加強信息科技檢查專業隊伍建設,堅持以查代訓、以查代練。組織年輕職工赴三家銀行開展信息科技檢查,打造實戰技能強、知識結構新、檢查經驗豐富的現場檢查人才隊伍。另一方面,分局安排新員工積極參與現場檢查工作,在干中學、在干中練,加快新員工成長速度。
新的一年,南陽銀保監分局將進一步做細做實現場檢查基礎工作,持續提高現場檢查規范性,優化現場檢查項目時間安排,用足用好現場檢查這個監管工具箱,提高現場檢查工作質效。