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河南經濟報 記者 楊磊 通訊員 王景雷

漯河市郾城區農信聯社聚焦干部隊伍建設，組織在全轄開展“不擔當、不作為、慢作為、亂作為”專項整治活動，進一步整頓干部工作作風，在全轄營造干事創業、奮勇爭先的良好氛圍。

為扎實推進專項整治活動開展，該聯社一是制定方案，召開動員會議，以“提升本領、整頓作風、合規經營、實干立身”為活動主題，全力推進專項活動開展;二是明確工作重點，將專項整改活動聚焦控新治舊、集中清收、改制化險、提質增效等關鍵領域和重點環節，堅持問題導向和目標導向;三是抓好問題整改，緊盯不擔當、不作為、慢作為、亂作為的具體人具體事，堅決做到個性問題立即改、共性問題全面改，不留問題隱患;四是嚴格干部考核，積極倡導干部能上能下、能者上庸者下的用人機制，讓能者有其位、干者有平臺。

為切實解決個別干部“不擔當、不作為、慢作為、亂作為”問題，該聯社還從干部選拔任用方面入手，對全轄信用社副主任進行重新競聘，通過筆試、面試、組織考察、任前公示，36名年紀輕、素質高、作風硬、能力強的員工走上了管理崗位，為該聯社的干部隊伍注入了新鮮血液，為進一步實現農信社的高質量發展提供了人才保障。