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一是強化預算管理，規范項目資金的預決算公開。每年初，區財政局會同區人社局依據區政府確定的就業創業管理職能和目標任務，編制就業創業項目年度預算草案，對通過審核后的預算方案進行公開，年終決算后對項目資金的使用情況在網絡上公開，接受社會監督，提升資金的使用透明度。

二是開展績效跟蹤和績效評價，提升資金使用績效。每年初，區財政局對納入預算安排的部分就業創業項目方案編制預算績效目標，開展績效跟蹤和績效評價，結合績效評價的結果，有針對性的撥付資金，提升資金使用績效。2015年實現就業專項資金支出2023萬元，主要用于社保補貼、崗位補貼、培訓補貼、創業補貼等，其中為1491人支付社保補貼，對4303人進行就業培訓，帶動3012人就業等。

三是加強資金支出審核，確保資金使用安全。一方面完善社會保險補貼、公益性崗位管理、調整靈活就業范圍等相關管理規定，進一步明確業務監管的職責和要求，加強資金使用前的抽查和真實性核實;另外一方面對業務技能培訓的人員、天數及地點進行實地核查，防止虛假申報，騙補財政資金，對申領社會保險補貼、崗位補貼就業困難人員的身份進行審核，進一步梳理不符合規定的人員，防止虛報冒領等，加強業務監管，確保資金使用安全。