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研究稱男員工不受重用或因長得太帥 女性不受影響
來源:中國新聞網(wǎng) 發(fā)布時(shí)間:2015-12-15 10:40:05

中新網(wǎng)12月15日電 據(jù)外媒報(bào)道,長得太帥難道真是一種錯(cuò)?近日英美一項(xiàng)研究指出,男老板會將帥氣的男員工當(dāng)成是敵人,而將他們放置在一些無法發(fā)揮才能的位置上。因此,若是你感覺你的升遷之路不太順,可能是因?yàn)椤澳汩L得太帥了?!?/p>當(dāng)?shù)貢r(shí)間2015年9月24日,美國紐約,聯(lián)合國兒童基金會親善大使貝克漢姆與聯(lián)合國秘書長潘基文和兒基會執(zhí)行主任安東尼-雷克一起,出席兒童基金會活動,呼吁各國消除針對兒童的暴力行為。資料圖:大衛(wèi)·貝克漢姆。

美國馬里蘭大學(xué)(University of Maryland)和英國倫敦商學(xué)院(London Business School)合作研究,找來870名受試者調(diào)查后發(fā)現(xiàn),能力優(yōu)秀的男員工會因?yàn)橛⒖〉耐饷?,?dǎo)致升遷受阻。

負(fù)責(zé)該研究的助理教授李孫揚(yáng)(Sun Young Lee)表示,經(jīng)理人會出于刻板印象、自己私利的緣故,沒有雇用或拔擢適任的優(yōu)秀人才。因此,他建議企業(yè)能外請中立人士來選才,以免遺漏掉優(yōu)秀的員工。

不過這項(xiàng)研究顯示,女性并不會因?yàn)橥怀龅耐饷矊?dǎo)致升遷受影響。

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