因被裁員工未收到補償金沖上熱搜，又給處于多事之秋的家樂福添上了一筆。7月31日，北京商報記者從多位受訪者處了解到，辭退員工后，家樂福中國給予員工補償金將分期發放。同時，也有人反饋，之前承諾分期發放的補償金也未按月收到。今年以來，家樂福不止于持續收縮全國市場，購物卡結算比例也接連下調。家樂福方面也坦然承認經營性現金流回籠未達到預期。當關店、裁員等眾多難題再度擺在面前，家樂福的坎兒又多了。
賠償金到位難
(資料圖片僅供參考)
“不但不給員工提成，被裁后的補償金還要分12期進行支付。”提起被家樂福中國拖欠的工資，陳玉(化名)在社交平臺發布視頻稱，自己只收到10%的補償款，目前已經向勞動仲裁機構尋求幫助。
此外，張明(化名)也在社交平臺上爆料，自己在家樂福中國工作近20年，在今年被辭退后，按照N+1的補償措施，將收到20萬元的補償金，不過因為家樂福資金緊張，只肯賠付19萬元，且無法一次性付清，將分期12個月進行支付。即使分期支付，自簽訂協議后，張明也未收到過任何賠付。
根據上述張明視頻內容中顯示的《結束勞動合同通知書》，“公司應當向您支付的經濟補償金(含代通知金)，將自本通知發出之日的次月起分12 個月于當月最后一日前支付，每期支付金額為經濟補償金總額的十二分之一”。這意味著，在不出現任何意外的情況下，家樂福員工也要至少一年才能收到全部賠償金。
對于被辭退員工補償金分期支付并拖延支付補償金一事，北京家樂福的相關負責人向北京商報記者表示，目前，公司經營性現金流回籠未達到預期，使得部分離職員工補償金暫時未能按時、足額到位，家樂福已經做好了員工的溝通工作。目前，家樂福正在積極轉型發展改善經營，并盡最大努力籌措資金保障離職員工補償金盡快進行支付。
然而，經濟補償金的補償期限，法律業內人士也給出提示。上海滬師律師事務所高級合伙人王建坤向北京商報記者表示，按照《勞動合同法》第五十條第二款之規定，經濟補償金應在辦理工作交接時支付，用工單位逾期支付經濟補償金是違法行為。未收到勞動報酬或經濟補償金的員工，可以在逾期之日起的一年之內，向當地勞動仲裁機構申請勞動仲裁或向當地勞動稽查部門報案，以救濟勞動者獲得報酬的權利。
關店的連鎖反應
大量員工被辭退一事在家樂福中國收縮市場時就早有端倪。3月家樂福北京創益佳店宣布關閉、5月家樂福會員店上海成山路停業、6月家樂福北京馬連道店關店……近日，家樂福天通苑店也張貼公示暫停營業，眾多門店關停，或將直接關聯家樂福裁員。
不僅是北京、上海，從全國范圍來看，無錫、蘇州、海口等地家樂福超市也難逃關店命運。根據家樂福中國母公司蘇寧易購發布的最新一季報，截至2023年3月31日，家樂福在中國擁有門店114家，較截至2022年12月31日的147家門店縮減了33家。
在經濟補償金待支付、大范圍關店的多重擠壓之下，家樂福難逃凈利潤虧損的泥潭。7月14日，蘇寧易購發布2023年半年度業績預告顯示，家樂福中國預計凈虧損9.5億-11億元。另外，業績預告中還提到，家樂福中國業務經營相關的利潤二季度環比一季度有所減虧。基于上半年家樂福中國業務的快速調整，下半年經營性業務利潤虧損還將持續快速收窄。
刮骨療傷？
在家樂福還在為門店補貨而費神時，沃爾瑪、盒馬等連鎖商超已經在為轉型、拓展業務線而籌謀。以沃爾瑪為例，在山姆會員店的加持下，2024財年沃爾瑪經營利潤同比增長17.3%至62億美元。同時，山姆有多家新店將落地。
不久前，盒馬也宣布，公司在去年四季度、今年一季度連續兩季度實現盈利，接下來將重啟社區超市盒馬MINI店的擴張，以填補盒馬鮮生大店尚未覆蓋的區域。
盒馬還將在下半年推出主打精品超市定位的“Freshippo Best”新業態門店。
另外，永輝、大潤發也加大供應鏈投入，正逐漸構建自己的生鮮壁壘。
反觀家樂福，雖試水會員店，但因其自有品牌及供應鏈與山姆、COSTCO等會員店玩家仍有差距，部分門店也出現了關店。
內憂外患的家樂福未來將如何發展？零售專家胡春才坦言，家樂福想要重生，勢必要經歷“刮骨療傷”的階段。胡春才表示，隨著社區周邊的傳統超市提升商品品質以及在一刻鐘便民生活圈建設過程中電商的供應能力進一步加強，傳統大賣場已不適宜當下發展。家樂福如能加強商品吸引力，增設生鮮及生鮮加工產品品類，通過及時縮減虧損門店結合政策紅利向社區商業轉型，或許還有一線生機。
蘇寧易購在一季度財報中也表示，將修復穩定家樂福中國供應鏈，提高有效庫存水平。同時，家樂福將聚焦核心優勢城市開展店面經營，快速關閉虧損店面，推動家樂福店面與電器業態的融合經營，加快社區生活業態招商。北京商報記者 王維祎 王思琦
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