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11月20日訊

明家科技（300242）11月20日午間發(fā)布公告，公司擬籌劃股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，激勵(lì)計(jì)劃擬包括股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃和限制性股票激勵(lì)計(jì)劃兩部分，股票來源為公司向激勵(lì)對象定向發(fā)行新股。激勵(lì)計(jì)劃擬向激勵(lì)對象授予權(quán)益不超過 300 萬份。

明家科技表示，本次激勵(lì)計(jì)劃尚處于籌劃狀態(tài)，具體的方案和細(xì)節(jié)仍需進(jìn)一步研討論證。據(jù)了解，授予激勵(lì)對象限制性股票的價(jià)格不低于定價(jià)基準(zhǔn)日前 20 個(gè)交易日公司股票均價(jià)的 60%；授予激勵(lì)對象股票期權(quán)的行權(quán)價(jià)格取下述兩個(gè)價(jià)格中的較高者：（1）董事會會議召開前一個(gè)交易日的公司標(biāo)的股票收盤價(jià)；（2）董事會會議 召開前 30 個(gè)交易日內(nèi)的公司股票平均收盤價(jià)。激勵(lì)計(jì)劃有效期擬不超過 48 個(gè)月，在授予日后的 12 個(gè)月為標(biāo)的股票禁售期。

激勵(lì)計(jì)劃擬在 2016 年-2018 年期間，分年度對公司及全資子公司金源互動(dòng)、微贏互動(dòng)、云時(shí)空的業(yè)績指標(biāo)進(jìn)行考核，以達(dá)到業(yè)績考核目標(biāo)作為激勵(lì)對象當(dāng)年度的行權(quán)/解鎖條件之一。2016 年-2018 年各年度，公司及全資子公司金源互動(dòng)、微贏互動(dòng)、云時(shí)空的業(yè)績考核目標(biāo)擬定為在三家子公司交易對方所作出的業(yè)績承諾基礎(chǔ)上增長 5%-15%。