昨天，中央紀委監察部官方網站刊發《持之以恒落實中央八項規定精神之一：說到就要做到承諾就要兌現》的文章指出，有承諾就有期盼，期盼就是倒逼。落實八項規定精神是改進作風的第一仗。八項規定是低標準、不是高要求。如果連這個低標準都做不到，就會失信于黨、失信于民。我們要拿出共產黨人最講認真的這股勁頭，緊緊咬住糾正“四風”不放，堅持、鞏固和深化落實八項規定精神，以改進作風的新成效，不斷贏得群眾支持，堅定群眾對黨的信心，密切黨同人民群眾的魚水關系。(人民網9月23日訊)

　　“四風”問題由來已久，嚴重影響了人民群眾對黨和政府的信任和信心，敗壞了黨風政風民風，損害了黨的形象。自中央八項規定出臺以來，從中央到地方三令五申，狠下猛藥，嚴打老虎和蒼蠅，讓群眾看到了黨反腐倡廉掃除四風之害的信心和決心。與此同時，我們要清醒地認識到“四風”問題具有頑固性和反復性，稍一松懈，就有可能再次滋生蔓延，因此推進作風建設、糾正“四風”既是一場非打不可的“大仗”，也是一場必須打贏的“硬仗”，重在堅持、貴在深化，我們必須堅持高標準嚴要求，經常抓、反復抓、長期抓，決不能“虎頭蛇尾”。

　　第二批黨的群眾路線教育實踐活動已經漸入尾聲，然而教育實踐活動有期限，群眾路線永遠在路上，作風建設沒有完成時，糾“四風”更是無止境。我們要把糾“四風”作為一項常態工作來抓，以更嚴的標準、更大的力度、更強的聲勢有效糾正“四風”問題，堅持思想不疲、勁頭不松、措施不軟、力度不減。一是要對推動干部轉作風有明確引導，各方監督有尺度標準，教育轉變有具體內容，把好的經驗、有效的措施制度化、常態化，形成剛性機制，促使干部作風根本轉變;二是要完善考評制度，深化作風建設專題評議，強化結果運用，嚴格獎懲兌現;三是要健全宣教機制，挖掘好、宣傳好先進典型，查處曝光反面典型，抓兩頭、帶中間，引導和督促領導干部把作風建設各項規定內化于心、外化于行;四是要強化問責機制，對頂風違紀者要從快從重處理，對懶政怠政者絕不姑息，把制度的籠子織得更密、扎得更緊、關得更嚴，切實規范黨員干部的行為。

　　總之，治理“四風”頑疾，必須堅持猛藥治疴、利劍除疾，要出重拳、出鐵拳，持之以恒落實八項規定，堅決糾正“四風”，以踏石留印、抓鐵有痕的精神，把作風建設抓到底、抓出成效。我們要在思想上不松勁、力度上不減弱，繼續堅持高標準、嚴要求，對待“四風”問題必須懷著刮骨療毒、壯士斷腕的決心，確保在糾正“四風”上動真格、求實效、防反彈。唯有如此，才能始終做到作風建設警鐘長鳴、反腐倡廉利劍高懸，從而改變某些黨員干部心存僥幸的態度，保證作風建設真正取得震懾效果，把糾正“四風”這場“硬仗”打贏打好，真正把群眾路線的要求落到實處，讓廣大干部群眾切切實實感受到風清氣正。(文/顧一嫻)